Czy zakład pogrzebowy przejmie Twój zasiłek? Nowe i nieoczekiwane regulacje prawne

„`html

Najważniejsze zmiany w zasiłku pogrzebowym

Nowelizacja ustawy dotyczącej emerytur, rent oraz kilku innych obszarów prawnych wprowadza szereg rozwiązań, które mają ułatwić rodzinom radzenie sobie z kosztami organizacji pogrzebu. Rozwiązania te zostały przygotowane w odpowiedzi na rosnące potrzeby społeczeństwa i coraz wyższe koszty związane z pochówkiem.

Nowe zasady odbioru zasiłku pogrzebowego przez zakład pogrzebowy

Jedną z najważniejszych nowości jest możliwość upoważnienia zakładu pogrzebowego do złożenia wniosku o wypłatę zasiłku i odbioru świadczenia bezpośrednio na konto firmy. Dzięki temu rodzina zmarłego może zostać w znacznym stopniu odciążona z formalności w trudnym czasie żałoby.

Udzielenie takiego pełnomocnictwa może nastąpić już podczas podpisywania umowy na usługi pogrzebowe. W praktyce oznacza to:

• środki wypłacone przez ZUS trafią bezpośrednio do zakładu pogrzebowego,
• jeżeli zasiłek będzie wyższy niż koszty usług, pozostała kwota zostanie rozliczona z rodziną,
• beneficjent zyskuje wygodę i szybsze załatwienie wszystkich formalności.

To rozwiązanie okazuje się szczególnie pomocne, kiedy bliscy nie dysponują wolnymi środkami na sfinansowanie pogrzebu przed otrzymaniem zasiłku.

Podwyższenie zasiłku pogrzebowego do 7000 zł

Najbardziej oczekiwaną zmianą jest zdecydowane zwiększenie wysokości świadczenia – z 4000 zł do 7000 zł. To pierwsza tak wyraźna waloryzacja tej formy wsparcia od wielu lat. Zmiana ta pozwala na:

• lepsze dostosowanie świadczenia do rosnących kosztów usług pogrzebowych,
• wzmocnienie bezpieczeństwa finansowego rodzin o niższych dochodach,
• łatwiejsze pokrycie wszystkich wydatków związanych z pochówkiem.

Prawo do zasiłku przysługuje w przypadku śmierci osoby, która:

1. miała ustalone prawo do emerytury lub renty,
2. spełniała warunki do ich uzyskania i była objęta ubezpieczeniem społecznym,
3. jest członkiem rodziny osoby ubezpieczonej lub uprawnionej do emerytury/renty.

Przyspieszenie wypłaty świadczenia do 14 dni

Nowelizacja skraca także czas realizacji wniosku przez ZUS z obecnych 30 dni do 14 dni. To rozwiązanie pozwoli szybciej otrzymać środki niezbędne do pokrycia kosztów pochówku, co ma kluczowe znaczenie w sytuacjach nagłych i niespodziewanych wydatków.

Szybszy proces wyniknie z uproszczenia procedur oraz sprawniejszego rozpatrywania wniosków w ZUS.

Uproszczenie procedur ZUS

Jedną z najważniejszych zmian proceduralnych jest zrezygnowanie z obowiązkowej decyzji administracyjnej przez ZUS w przypadkach, gdy całość kosztów pogrzebu ponosi jedna osoba, przeważnie członek rodziny zmarłego. Decyzja będzie natomiast wydawana, jeśli koszty zostaną pokryte przez więcej niż jednego wnioskodawcę lub przez podmioty instytucjonalne (np. pracodawcę, dom pomocy społecznej, gminę, powiat, Kościół czy związek wyznaniowy).

W takich sytuacjach wydanie decyzji nie będzie mogło przekroczyć 14 dni od wyjaśnienia wszystkich okoliczności sprawy. Dzięki temu oczekiwanie na wypłatę świadczenia również skróci się i stanie się bardziej przewidywalne.

Podsumowanie zmian i ich cel
Wprowadzone regulacje mają na celu rzeczywiste wsparcie rodzin w okresie żałoby poprzez uproszczenie formalności, skrócenie czasu wypłat, wprowadzenie możliwości upoważnienia zakładu pogrzebowego oraz zapewnienie wyższego świadczenia. To krok w kierunku lepszego dostosowania systemu do potrzeb osób przechodzących przez trudne życiowe chwile.

„`